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Thomas Legrain Conseil

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NOUS ACCOMPAGNONS les dirigeants d’entreprises et d’organisations professionnelles dans l’élaboration de leur stratégie de développement et la formalisation de nouveaux modèles économiques. Nous contribuons à mettre en œuvre leurs projets stratégiques.

  • Nous mettons en place des dispositifs de veille stratégique afin de rassembler, traiter et analyser les informations liées à l’environnement professionnel et réglementaire de nos clients. A travers la veille, nous identifions au plus tôt les acteurs et les tendances qui peuvent impacter négativement ou positivement leur activité.
  • Nous réalisons des études d’environnement afin de faire bénéficier nos clients d’un éclairage sur les problématiques qu’ils rencontrent ainsi que sur un certain nombre de sujets prospectifs dans les domaines concurrentiels, juridiques ou sociétaux.
  • Dans le cadre d’études de marché, nous étudions les segments prioritaires à développer selon leur attractivité, la position des concurrents, les atouts de l’entreprise, …
  • Nous aidons les dirigeants à faire des choix déterminants et à prendre les décisions optimales en matière de stratégies de croissance et de compétitivité durable.
  • Pour répondre aux enjeux de développement durable devenus une préoccupation majeure pour les différents acteurs économiques, nous intégrons les dimensions sociale et environnementale dans la stratégie et les choix des dirigeants.
NOUS CONSEILLONS les entreprises et les organisations professionnelles sur des problématiques opérationnelles spécifiques et nous participons à la mise en œuvre des solutions que nous préconisons.

  • Nous mettons en œuvre au sein des organisations des projets stratégiques que les dirigeants souhaitent piloter en direct.
  • Nous accompagnons la transformation des métiers et des organisations à travers la mise en œuvre de dispositifs centrés sur le développement du chiffre d’affaires, l’amélioration de la productivité, la réduction des coûts et l’accroissement de la profitabilité.
  • Nous aidons nos clients à revisiter leurs pratiques dans une approche globale du fonctionnement de leur organisation en agissant sur les leviers de la performance : le pilotage stratégique, le management, l’optimisation des processus et le système d’information.
  • Nous accompagnons l’amélioration de l’efficacité et l’efficience des processus opérationnels ou de support : élimination des gaspillages sous toutes leurs formes et réduction des coûts, amélioration de la rapidité et de la fiabilité des processus.
  • Nous aidons nos clients à augmenter leur efficacité commerciale et leur connaissance du marché et des clients via l’utilisation des nouveaux outils de CRM et de Big Data.
  • Nous aidons nos clients à définir et à mettre en œuvre leurs projets digitaux : acculturation, définition des objectifs en amont, adéquation des projets avec la stratégie, arbitrage entre projets, inflexion des objectifs et orientations, animation des travaux, retours d’expérience, …
  • Nous intervenons comme conseil dans le cadre d’opérations de levée de fonds, de cession ou d’acquisition d’entreprises, en collaboration avec notre partenaire CAPI Conseil.
NOUS CONSEILLONS les entreprises et les organisations professionnelles, mais également leurs dirigeants, dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie de communication.

  • Nous travaillons sur l’identité et l’image de nos clients : recherche de concepts visuels, développement de chartes graphiques, rédaction de slogans, création de documents.
  • Nous concevons des stratégies de communication digitale. Nous mettons en place des dispositifs de communication qui sont autant de leviers au service de l’influence et du développement commercial de nos clients (sites institutionnels, blogs, médias sociaux, …). Nous gérons l’image et la réputation de nos clients sur Internet.
  • Nous rédigeons des éléments de langage et des argumentaires, nous formalisons des prises de position, nous aidons nos clients à optimiser leur discours et à préparer des prises de parole.
  • Nous gérons pour le compte de nos clients leurs relations avec les médias et les relais d’opinion. Nous prenons en charge la rédaction de dossiers et de communiqués de presse ainsi que l’organisation de conférences et de petits-déjeuners de presse.
  • Nous concevons et mettons en œuvre des stratégies de marketing de soi pour des chefs d’entreprises, des dirigeants d’organisations professionnelles ou syndicales ainsi que des personnalités politiques.
  • Nous intervenons dans le domaine de la communication de crise. Nous aidons nos clients à anticiper les crises à travers l’élaboration de cartographies des risques et l’étude de scenarii. Nous les accompagnons en cas de crise. Nous rédigeons des messages d’urgence, nous mettons en place des outils de communication dédiés et nous gérons la relation avec les journalistes. Nous les aidons par la suite à reconstruire leur image en retrouvant le bon rythme de communication et les bons messages.
  • Nous réalisons des audits d’influence afin d’aider nos clients à identifier avec précision tous les acteurs dont l’influence peu servir ou menacer leurs intérêts économiques.
Thomas Legrain, fondateur de Thomas Legrain Conseil en 2007, a travaillé en France et à l’international pour les AGF et le Crédit Suisse First Boston, avant de rejoindre le Boston Consulting Group.

En avril 2000, il a créé Coach’Invest, holding d’investissement dans les sociétés small & midcaps, qu’il dirigea jusqu’en 2007.

Diplômé de l’ESSEC, Thomas Legrain est titulaire d’un DEA de Finance de marché et Gestion bancaire à l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne et d’un Diplôme d’Université Analyse des Menaces Criminelles Contemporaines à l’Université Paris 2 Panthéon-Assas. Il est membre qualifié de l’Institut des Actuaires Français. Thomas Legrain est auditeur de la 64ème session nationale « Politique de défense » de l’IHEDN ainsi que de la 27ème session nationale « Sécurité et Justice » de l’INHESJ.

Il est Président de l’Association des anciens élèves du lycée Hoche depuis avril 2014. Il est membre du Cercle de la Revue des Deux Mondes, de la Société d’Economie Politique, de l’Académie de l’Intelligence Economique ainsi que du think tank Synopia.

En 2003, il a créé le Club de l’Audace, club de réflexion qui compte 150 membres et qui réunit chefs d’entreprises, professionnels du conseil, conseillers ministériels, attachés parlementaires et journalistes une fois par mois autour d’une personnalité pour débattre d’un sujet d’actualité.

Le positionnement de Thomas Legrain Conseil repose sur la flexibilité et le partage de compétences. Nous fédérons une équipe d’experts indépendants et de senior advisors de haut niveau qui interviennent en fonction de la nature des missions qui nous sont confiées. Ce modèle innovant garantit un rapport expertise / coût unique, grâce à une structure légère et réactive. Il garantit à tous nos clients un niveau d’intervention exclusivement senior.

Nos clients sont des grandes entreprises et des organisations professionnelles. Nous les accompagnons dans leur développement.

Nous partageons avec eux la volonté d’agir de manière pragmatique pour atteindre des objectifs ambitieux. Au-delà de l’obtention de résultats concrets, ils exigent de la créativité, de la réactivité, le recours à des réseaux relationnels et une véritable indépendance d’esprit.

La diversité de nos clients nous place au cœur de problématiques très variées, ce qui nous incite à toujours innover dans notre accompagnement et à ne jamais apporter de solutions toutes faites.

Nous avons fait de la confiance de nos clients l’outil de mesure du succès de nos missions.
Plus de la moitié de notre activité est réalisée avec des clients qui nous témoignent une réelle fidélité en travaillant avec nous dans la durée.

Nous comptons parmi nos références clients : AG2R LA MONDIALE, Agence de développement économique des Ardennes, AIG, Bouygues Construction, Conseil du Commerce de France (CdCF), Conseil Supérieur de l’Ordre des Experts-Comptables (CSOEC), EMLYON Business School, Fédération des Centres de Gestion Agréés (FCGA), Fondation AgroParisTech, Groupama, Groupe Institut de Gestion Sociale (IGS), Groupe InVivo, Groupe Saur, Habitat et Humanisme, KPMG, Réseau Entreprendre, SEITA – Groupe Imperial Tobacco, Sénat, SID Développement – Groupe Les Echos, Union des industries de la fertilisation (UNIFA), Union Française de la Bijouterie, Joaillerie, Orfèvrerie, des Pierres & des Perles (UFBJOP), Verspieren, …

www.thomas-legrain-conseil.com

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